CUADRO COMPARATIVO COMPARATIVO OIT Y ONU
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CUADRO COMPARATIVO COMPARATIVO
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OIT |
ONU |
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Alcance |
Formula políticas y programas internacionales para
promover los derechos humanos fundamentales, mejorar las condiciones de
trabajo y de vida y aumentar las oportunidades de empleo; Establece normas internacionales del trabajo,
respaldadas por un sistema singular de control de su aplicación, que sirven
de orientación a las autoridades nacionales para poner en ejecución estas
políticas; Formula y lleva a cabo, en asociación activa con
sus mandantes, un amplio programa de cooperación técnica internacional que
ayuda a los países a llevar a la práctica dichas políticas; 4. Lleva a cabo
actividades de formación, educación, investigación y publicación que
contribuyen al progreso de todos estos esfuerzos. |
Mantener la paz y la seguridad internacionales, y con
tal fin: tomar medidas colectivas eficaces para prevenir y eliminar amenazas
a la paz, y para suprimir actos de agresión u otros quebrantamientos de la
paz; y lograr por medios pacíficos, y de conformidad con los principios de la
justicia y del derecho internacional, el ajuste o arreglo de controversias o
situaciones internacionales susceptibles de conducir a quebrantamientos de la
paz. Fomentar entre las naciones relaciones de amistad
basadas en el respeto al principio de la igualdad de derechos y al de la
libre determinación de los pueblos, y tomar otras medidas adecuadas para
fortalecer la paz universal. |
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Acciones |
Las normas internacionales del trabajo se
desarrollaron con el fin de constituir un sistema global de instrumentos
relativos al trabajo y a la política social, sostenido a su vez por un
sistema de control que permite abordar todos los tipos de problemas que
plantea su aplicación a escala nacional. |
Mantener la paz y la seguridad
internacional. Todos los Estados Miembros están obligados a acatar las
decisiones del Consejo.” |
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Prevención |
Reglamentación de la contratación de mano de obra,
la prevención del desempleo y el suministro de un salario digno; Protección del trabajador contra enfermedades o
accidentes como consecuencia de su trabajo. |
Prevenir los conflictos y poner de acuerdo
con las partes implicadas. Lograr la paz exige crear no sólo las condiciones
propicias para que esta anide, sino para que se mantenga. Prevención de nuevas guerras |
Así mismo el derecho internacional es otro
pilar de la ONU en el cual ningún país se pueda saltar las leyes
internacionales y se lo hace debe regir a ciertas sanciones.
La Organización Internacional del Trabajo es
el organismo de Naciones Unidas relacionado con el mundo laboral.
Promueve el trabajo decente para todos
siguiendo un programa que fomenta la justicia laboral y social.
La OIT recibió el Premio Nobel de la Paz.
Considero que la
OIT es reconocida como la autoridad mundial en materia de trabajo, lo cual se
ha demostrado en momentos clave de la historia.
En la OIT se
ha encomendado un mandato que en última instancia consiste en promover la justicia
social en el mundo, la cual promueve el mejor modo de mantener la paz mundial.”
Podemos decir
que ONU, es mantener la paz y la seguridad internacionales nos ayuda a fomentar
la paz y la amistad entre distintas naciones para lograr que cooperen e
internacionalmente para solucionar problemas globales de hecho la ONU lo que
pretende es mediar entre naciones para llegar a acuerdos y solucionar problemas.
https://www.un.org/es/our-work/maintain-international-peace-and-security
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